DELTA візія

У DELTA ми вирішуємо складнощі, які виникають під час реалізації будівельних проєктів в аспектах архітектури, людей, управління, навколишнього середовища та етики. Ми мислимо комплексно і маємо цілісний погляд на життєві цикли. Як злагоджена команда експертів та співпрацюючи в стратегічних альянсах, ми спрямовуємо наші дії на сприяння сталому розвитку для мінімізації впливу на нашу планету. Це те, що нас мотивує і те, що ми втілюємо в життя.

Ми розуміємо ДНК будівель, з їхніми мешканцями, екологією та дизайном. Наша вимога: досконалість. Адже те, що ми робимо, має вплив на цілі покоління. Ми діємо багатогранно та комплексно, надихаючись великою місією: зробити світ кращим.

Сталий розвиток DELTA

Група компаній DELTA постійно працює над трансформацією галузі будівництва та нерухомості, рухаючись в напрямку сталого управління (екологія, соціальні питання, менеджмент).

DELTA активно працює у кількох інноваційних партнерствах у сферах циркулярної економіки та підтримки штучного інтелекту в процесах планування будівництва. Одним із прикладів є партнерство в інноваційній лабораторії “Digital Findet Stadt” у галузі будівництва та нерухомості.

Основною сферою діяльності є Центральна Європа. Найбільша увага приділяється Австрії та східним ринкам, що розвиваються, включаючи Чехію, Словаччину, Україну та країни Південно-Східної Європи та Близького Сходу разом із партнерами. Група компаній DELTA зростає внаслідок придбання компаній з метою суттєвого розширення своїх послуг. Іншим аспектом зростання є той факт, що група є економічно стабільним, надійним партнером для міжнародних організацій та міжнародних фінансових установ (EIB, EBRD, World Bank, GIZ, UNICEF, UNOPS, UNDP, USAID).

За майже 50 років свого існування DELTA стала життєздатним, адаптивним організмом із високим ступенем різноманітності функціоналу. Як результат, ми здатні ефективно балансувати в період економічних спадів та коливань в країнах своєї діяльності. Це стало можливим завдяки широкому спектру послуг в основних сферах проєктування, управління будівельними проєктами та консалтингу, різних галузях промисловості, сегментам клієнтів у приватному та державному секторах, розташуванню в чотирьох країнах, а також штату з 400 співробітників із різнопрофільними знаннями та досвідом, які можуть бути залучені в проєкти поза межами національних кордонів. Особливістю DELTA, якою ми пишаємося, є той факт, що в галузі, де досі переважно домінують чоловіки, понад 40% робочої сили в усій групі становлять жінки, в тому числі активно працюючи і на керівних посадах.

Підбір та управління талантами: Напрямок ‘Human Potentials and Culture’ включає Академію DELTA з навчанням та підвищенням кваліфікації співробітників, комплексну програму зміцнення здоров’я (психічного та фізичного), а також такі заходи, як програма наставництва/підопічних для нових колег в команді. DELTA була визнана та повторно сертифікована як роботодавець, дружній до сім’ї (berufundfamilie), а також як провідний роботодавець (Leading Employer).